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Selección de personal profesionalizada: así ayudamos a las empresas a encontrar el talento ideal

Selección de personal profesionalizada: así ayudamos a las empresas a encontrar el talento ideal

por Grupo Brio | Jun 27, 2025 | Asesores, BLOG, Selección de personal, Uncategorized

¿Buscas atraer el mejor talento a tu empresa? En ASEMWORK RRHH, empresa hermana de GRA Consultores, diseñamos procesos de selección estratégicos para que tu equipo crezca con las personas adecuadas. En ASEMWORK RRHH sabemos que el éxito de cualquier organización...
Nuevo Reglamento General de Circulación 2025: lo que toda empresa y autónomo debe saber

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por Grupo Brio | Jun 26, 2025 | Asesores

El 1 de julio de 2025 entra en vigor el nuevo Reglamento General de Circulación, aprobado por el Real Decreto 751/2025 y publicado en el BOE el pasado 17 de junio. La reforma introduce cambios clave que afectan de manera directa a empresas, autónomos, profesionales...
¿Has sido alto directivo? Cuidado: Hacienda distingue dos despidos, aunque solo firmaras uno

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por Grupo Brio | Jun 24, 2025 | BLOG

Cuando un profesional cierra una etapa tras años en la misma empresa, suele enfrentarse a un acuerdo de indemnización que pone fin a su relación laboral. Sin embargo, si en su trayectoria ha pasado de ser trabajador ordinario a alto directivo, puede encontrarse con...

¿Puede la empresa llamar al móvil personal de un trabajador en remoto? El Tribunal Supremo aclara esta cuestión

por Grupo Brio | Jun 18, 2025 | Asesores, Laboral

El avance del trabajo a distancia ha planteado múltiples dudas jurídicas, entre ellas una especialmente delicada:¿Puede la empresa llamar al móvil personal de un trabajador en remoto si surge una urgencia?Una reciente sentencia del Tribunal Supremo (STS n.º 257/2024,...

Inspección de Trabajo y Planes de Igualdad: requisitos, documentación y sanciones en 2025

por Grupo Brio | Jun 16, 2025 | Asesores, Laboral

La Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) ha intensificado de forma significativa el control sobre los Planes de Igualdad en las empresas, en el marco de una estrategia sostenida que continuará a lo largo de 2025. Las campañas actuales de inspección se...
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